Conheça o significado das siglas famosas destinadas aos diretores de diversas áreas da empresa

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Conheça os termos em inglês para as siglas dos executivos

Conheça o significado das siglas famosas destinadas aos diretores de diversas áreas da empresa

Muitas profissionais adotam siglas em inglês para definirem seus cargos em empresas. Para alguns arrogância e para outros status. Para ajudar a compreensão, relacionamos algumas da famosas siglas e sua tradução para o português. Confira :

CEO (Chief Executive Officer)
Diretor geral ou presidente da empresa, é o cargo que está no topo da hierarquia operacional.

CMO (Chief Marketing Officer)
Diretor de Marketing, coordena e administra todas as ações de Marketing da companhia.

CCO (Chief Communications Officer)
Diretor de Comunicação, é o líder de comunicação corporativa e responsável pelas relações da empresa com a imprensa, os clientes e a comunidade.

CFO (Chief Financial Officer)
Diretor financeiro, é o profissional que comanda a administração e planejamento financeiro da empresa.

CHRO (Chief Human Resources Officer)
Diretor de Recursos Humanos, é o profissional que dirige as ações voltadas à gestão de pessoas e, muitas vezes, à comunicação interna da corporação.

CIO (Chief Information Officer)
Diretor de Tecnologia da Informação, fica responsável por toda a informática de uma empresa.

CLO (Chief Legal Officer)
Diretor jurídico, é o responsável por proteger legalmente a empresa e deve garantir que as estratégias da companhia atendam as questões jurídicas.

COO (Chief Operating Officer)
Diretor de Operações, é o braço direito do CEO e responsável por cuidar de perto do negócio da empresa.

CTO (Chief Technical Officer)
Diretor técnico, mais presente em empresas de TI e indústrias, dirige ações de cunho tecnológico e/ou científico.

CPO (Chief Product Officer)
Diretor de produtos, comanda as atividades relacionadas aos produtos da organização, como concepção, projeto e produção.

CKO (Chief Knowledge Officer)
Diretor de Conhecimento, deve gerir o capital intelectual da organização e o conhecimento dos profissionais em relação ao negócio.